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4月19日，2016年度山水装饰集团员工技能提升培训正式开班。2016年山水装饰集团员工技能提升培训内容分为职业素养、业务技能、思维培训等多方面。

山水装饰集团副总裁裴智松主持开班仪式

会上，山水装饰集团副总裁裴智松对所有参训人员提出四点要求。第一，态度端正，认真听讲。第二，三人行，必有我师，所有学员必须谦虚谨慎，虚心学习。第三，学有所获，每个人在听讲过程中，根据自身的实际需求，将学到的内容转化为自己的知识。第四，付于实践，当你将学到的思维、理念真正用上的时候，才是真的学到了，要求每位学员活学活用。

培训师教授学员如何合理高效的利用时间

集团公司一直以来非常重视培训学习，注重员工的成长。自2002年成立14年以来，每周二上午全员培训的学习制度我们坚持了近10年。

对于企业而言，要发展壮大，需要一批思想上靠前、职业素质过硬，业务技能超强的人才队伍。

对于社会而言，大环境发展越是遇到困难，对优秀人才的竞争越激烈，人才推动社会发展，社会推动人才进步，两者相辅相成。

对于个人而言，企业的培训就是最大的福利。个人职业生涯发展的道路上需要不断学习实践，来提升自己。未来，学习力才是个人在职场的核心竞争力。

学员认真听讲

裴总表示，山水装饰集团全面的培训体系，不仅为企业发展提供人才，使得员工技能不断提升。而且，山水高层学习、企业内训、公开大课、学习论坛、专题沙龙、商务考察、企业大学等多种学习方式也为众多企业提供了企业培训的模式。山水装饰集团在未来的员工技能培训中，将会不断的与时俱进，不断创新，为社会、企业、为员工带来更多的能量。